我本人普通一本本科通工毕业，我们专业男生每个人都可以去当网络优化师，基本没有门槛
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网络优化工程师分为初级、中级、高级，每个级别对应需要掌握的技能也有所区别。初级网络优化工程师只需要掌握测试的技能即可，初级网络优化工程师的工作主要是做一些很简单的测试报告或者日常测试的工作。需要了解一些基础的网络测试工具、软件，相关网络的一些参数、标准等。但是一样要学通信基础理论；Office的技术；GGmap（基本网元结构及频段分配、扇区图层制作、专题图层制作、图层绘制、保障小区确定）；assistant/pioneer（数据采集、塔形/天线类型及性能参数、准备设置及数据导入、保障小区确定、网格测试基础分析优化）。
对于中级或高级网络优化工程师，需要掌握的技能要求就高一些。通常会有一些相应的证书要求，比如华为的4G或5G认证、电信联通的工程师认证等，，需要具备一些项目型实操经验，做过专项优化。不过高级工程师的要求更高，还需要有独立分析和报告撰写的能力，掌握各种的干扰的分析、判断、处理思路，和能指导其它项目人员进行优化处理。
需要掌握的技术也更多，如：LTE/NR理论；数据采集与DT分析（Office、Mapinfo、GE、Assistant）；OMCR人机管理系统（网络安全、OMCR操作）；KPI分析（常规KPI、专题KPI）等等；
当今社会由于5G的迅猛发展，使得企业对于人才需求出现了爆发式增长。根据数据显示：相关行业岗位数需求同比是800%以上的增长，但是供给只有150%左右增长，所以现在整个产业当中5G人才完全不够。预计到2030年，中国社会行业所缺的5G直接和相关的人才达到800万。
网络优化工程师是最常见的一个岗位，但是对技术也是有要求的，需要有一定的职业技能才能够胜任。那么作为一个网络优化工程师需要学习什么内容呢？
网络优化工程师根据工作内容的不同可以大致划分为：初级、中级和高级三个级别。
初级工程师通常被称为路测工程师。主要工作就是通过测试软件，去测试网络信号质量以及指标，把这些东西写到软件里面，或者通过软件写成报告上交。
虽然工作内容比较简单，但是一样要学通信基础理论；Office的技术；GGmap（基本网元结构及频段分配、扇区图层制作、专题图层制作、图层绘制、保障小区确定）；assistant/pioneer（数据采集、塔形/天线类型及性能参数、准备设置及数据导入、保障小区确定、网格测试基础分析优化）。
中级工程师和高级工程师的工作内容相差不大。主要工作就是对测试数据进行专业的分析，并提出相关的优化方案。不过高级工程师的要求更高，还需要有独立分析和报告撰写的能力，掌握各种的干扰的分析、判断、处理思路，和能指导其它项目人员进行优化处理。
需要掌握的技术也更多，如：LTE/NR理论；数据采集与DT分析（Office、Mapinfo、GE、Assistant）；OMCR人机管理系统（网络安全、OMCR操作）；KPI分析（常规KPI、专题KPI）等等；
不同的级别需要掌握技能的深度差别很大，薪资待遇也截然不同。所以说网络优化工程师是一个技术性岗位，技术能力越强，薪资待遇越高。
精通DT/CQT测试、熟悉DT/CQT测试技术规范，能根据不同测试目标和目的，制定测试路线，确保测试数据的科学性、准确性和完备性，能对路测数据进行详细分析和报告制作。
能根据路测现场情况对基站或天馈鼓掌进行简单的问题定位。
具备无线语音覆盖和质量基础（导频污染、接入、切换和保持性能）优化能力，能够根据路测数据作出合理RF调整方案、邻区优化等。
能熟练使用频谱仪，天馈测试仪表等设备进行扫频和天馈故障排查等工作。
能够及时处理现场投诉，具备基本的技术解答能力。
3年以上省级或者本地网级优化经验，熟练掌握至少一种主流设备维护和优化，熟练使用各种网优测试仪表。
熟悉日常优化处理、网管话统，能够根据路测、网管话统等数据，依托一定的平台和工具，对系统侧提供合理优化建议。
具备一定设计网路设计能力，有能力使用规划软件对天馈和功率参数的调整先做模拟效果，减少调整带来的网络风险；
能够提出后期建设和规划建议。
通常5年以上优化经验，持有任何厂家的高级认证，熟悉LTE/NR网络结构和参数原理，具备丰富的LTE/NR相关优化经验。
熟悉信令流程，指标和参数算法机制，能够通过LOG分析定位问题点输出解决方案。
熟悉掌握无线网或者核心网设备工作原理和GSM,LTE,5G原理，具备独立分析空口信令的能力。
掌握指标提取，告警定位，参数分析等网管操作，能够对相关的工具平台进行操作研究能够独立完成接入，切换，掉线，丢包，干扰，容量，覆盖等疑难问题点多项专题优化工作。
洞悉各个运营商的频谱使用策略以及工作战略重点。
针对“精品网”VOLTE，容量，干扰，大型活动保障，4G/5G协同优化有独特的见解，能够参与主导专项工作的开展和优化。
有过单独项目管理经验，具备开展专业技能培训和支撑初，中级别优化人员的能力。擅长相关报告和PPT的撰写，具备良好的沟通表达技巧及较强的人际交往能力。
能够协助客户及领导完成重要会议和重点工作的开展，确保项目的良性运转。
不同级别的工程师对应的薪资肯定是不一样的。专家级别薪资最高，一般为项目负责人，除了技术能力以外还需要一定的管理和沟通能力；其次是高级、中级、初级，初级下面的实习生工资肯定是最低的了。
如果想要高工资，那么就先努力达到中级水平和高级水平吧！加油吧！
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同事觉得网优不行，不等于网优不好，每个人需求不一样，想发展的方向不一样，对网优的态度也就不一样
我在网优行业干了7年了，谈谈我对网优的认识吧
目前，网络优化工程师主要负责提升和维护无线网络的质量，确保网络的稳定性、可靠性和高速性能，以提供更好的通信服务和用户体验。
在中国移动、中国电信和中国联通等运营商中发挥着重要的作用。而作为运营商资费性价比高，信号好且稳定，会直接影响对运营商的选择，运营商为了用户的通信体验就需要提升网络质量，就需要不停提高和维护无线网络，这样就产生了5G网络优化工程师。
网络优化工程师通过对现已运行的手机通话网络进行话务数据分析、现场测试数据采集、参数分析、硬件检查等手段，找出影响网络质量的原因，并且通过参数修改、网络结构调整、扩容容量、干扰调优、设备配置调整和采取某些技术手段，确保系统高质量的运行，使现有网络资源获得最佳效益，以最小经济的投入获得最大的收益。
5G网络优化是分前后台的，虽然只有一字之差，但是薪资和工作强度以及职业发展确实天差地别。
5G前台测试这类有手就会的岗位薪资较低（3000-5000）
主要工作职责其实主要就是网络的信号测试，简单点讲就是拿着测试手机和电脑在指定的地区测试网络的运行情况，然后通过软件制作成报表即可，需要在室外到处跑。所以前台工程师也被称为路测工程师，或者是人肉采集机器。
中级及以上的5G网优工程师一般能拿到7k及以上：
后台的网优工程师份工作主要是通过相关的软件对采集的数据进行针对性分析，找出问题后制定优化方案，并加以实施。所以基本上后台的网优工程师都是不需要外出的，都是室内工作。在哪里呢？基本上都是在当地的运营商（移动、电信、联通）所在处。
一般上班的地点是在联通，电信，移动公司的大楼里面上班，前台测试工程师会把数据给到后台，后台会进行分析等方式找出问题，进一步优化，保证信号稳定。运营商如果有接到哪里信号问题，那么也是有后台工程师找到问题来优化处理。是属于一个技术岗位。
目前来看，后台网优基本薪资高，待遇好市场行情也基本在7K 左右，且多为周末双休，也是很多通信人以及转行人士涉足的领域之一
对于普通家庭的孩子来说，学习网优更多的是求稳，因为网优行业本身的薪资高，能够满足家庭需要，网优本身尤其是后台网优也是有自己的职称发展体系，是能够熬出头的
再加上现在经济环境呈下行趋势，通信行业也算是各个行业中比较坚挺的存在，建议题主先谈生存，再谋发展。何况网优行业现在人才需求量大，题主本身通信行业是有先天优势的。
深入了解网优行业需要知晓哪些信息，题主可以看下面这篇文章，可以进群交流，大家共同探讨。
